目前国内的网络招聘行业错综复杂，其中网站的实力和服务也参差不齐。其实就国内的网络招聘而言，盈利模式基本上大同小异。那么化工英才网是凭什么脱颖而出呢？不是别的，就是一览公司自始至终贯彻的“助理式招聘”服务。
    近日，在化工英才网招聘顾问与企业的一次沟通中，企业对招聘顾问的贴心服务大为赞赏。当时是一位设备工程师委托我们的招聘顾问向这家石化企业咨询，第一次电话过去，企业的HR不以为然，只是敷衍了事。第二天招聘顾问去电话询问，HR十分惊讶，说“这是我第一次见到这么负责任的招聘顾问，其他招聘网站从来不会为一个人才多次来电话的”。当时我们就感觉到，我们的“助理式招聘”对企业是多么的重要。
    或许行业网站客户每天收到的简历量不如知名的综合性网站多，但是化工英才网的招聘顾问靠的就是精益求精，往往推荐给企业一个合适的人才就比收到100封简历来的实际，而企业需要的就是这种有效、快速的招聘。相信不久的将来，化工英才网会真正成为企业HR的“招聘助理”。

 

【打印】    【关闭】

分享到：

qq空间

新浪微博

人人网

豆瓣网

MSN

腾讯微博